V rámci DPČ může mít zaměstnanec dočasnou pracovní neschopnost stejně jako u pracovního poměru nebo u dohody o provedení práce.
Dotaz:
Jak se řeší nemoc u DPČ?
Odpověď:
Jedná se o omluvenou překážku v práci, při které se poskytuje náhrada odměny při dočasné pracovní neschopnosti, pokud takové zaměstnání (tedy DPČ) založilo účast na nemocenském pojištění. Je tedy nutné posoudit, o jaký charakter druhu pojistného poměru z hlediska nemocenského pojištění se jedná,…