Osvobození zaměstnaneckých benefitů

Zákonem č. 470/2024 Sb. byla upravena ustanovení týkající se nepeněžitých plnění poskytovaných zaměstnavatelem zaměstnanci.

Již pro rok 2025 tedy platí tato úprava § 6 odst. 9 písm. d) ZDP pro osvobození nepeněžních plnění poskytovaných zaměstnavatelem zaměstnanci nebo jeho rodinnému příslušníkovi z FKSP, ze sociálního fondu, ze zisku (příjmu) po jeho zdanění anebo jako nedaňový náklad, ve formě

1. pořízení zboží nebo služeb zdravotního, léčebného, hygienického a obdobného charakteru od zdravotnických zařízení nebo pořízení zdravotnických prostředků na lékařský předpis - v úhrnu do výše průměrné mzdy za zdaňovací období (46 557 Kč za rok 2025),
2. použití vzdělávacích nebo rekreačních zařízení, poskytnutí…